Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Можно ли за оскорбления привллечь на работе». Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте.
В данном случае ситуация не совсем однозначная. Если оскорбление обращено непосредственно к представителю власти (сотруднику ДПС) в связи с исполнением им своих служебных обязанностей, и сообщение направлено ему лично, то в данном случае отсутствует состав преступления предусмотренный ст. 319 УК РФ, т.к. отсутствует признак публичности.
В соответствии с пунктом 3 статьи 5.61 КоАП РФ, штраф за пропуск в печать или эфир неприличного оскорбления для выпускающего или главного редактора составляет от 10 до 30 тысяч рублей. Также штрафу подлежит и СМИ — от 30 до 50 тысяч рублей.
Содержание:
Можно ли привлечь за оскорбление
Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.
Необходимость в привлечении к ответственности за оскорбление может возникнуть в повседневной жизни каждого из нас.
Мой отец Артюхов Иван Иванович, 1936 года рождения, ветеран труда, — инвалид 1 группы по зрению. Для…
К помощи юристов прибегают в таких ситуациях только в двух вариантах:
- первое, когда нужно привлечь к ответственности за нарушение закона;
- второе, когда необходимо избежать ответственности за нарушение закона.
Несмотря на то, что оскорбление – административное правонарушение, будучи совершенным в отношении некоторых лиц это деяние может быть квалифицировано как преступление.
Общение это наша жизнь. Но не всегда оно приносит удовольствие. Бывают такие ситуации, когда за общение можно понести наказание. В России законодательство определяет степень ответственности за нанесение оскорбления личности. Часто дискуссии на различные темы приводят людей в нездоровое возбуждение, и они переходят с обычных слов на неприличные эпитеты.
Совершая данное правонарушение, человек задевает честь и достоинство своего оппонента или группы лиц. Необходимо понимать, что значат эти термины для более подробного понимания сути и размера причиненного ущерба. Под достоинством понимается личное отношение человека к самому себе – уровень и степень самоуважения. Внутренние устои, воспитание, принципы, самоутверждение и т.п.
Ее полностью заменила статья 5.61 КОАП РФ, предусматривающая наказание за унижение чести и достоинства человека. Однако если оскорбление было совершено в отношении представителя власти, исполнявшего служебные обязанности, уголовной ответственности миновать не удастся.
Сотрудник, испытав на себе психологическое давление, не желает оставаться для продолжения трудовых отношений с этим начальником.
Законодательством регулируется данная сфера с учетом общей правовой характеристики – унижение личности. Как понять человек просто неудачно пошутил, или его действия необходимо расценивать, как правонарушение. Наиболее тяжелое наказание предусмотрено за оскорбление на рабочем месте должностного лица при исполнении его профессиональных обязанностей.
Согласно закону, который действовал до 2010 года, привлечь к ответственности за оскорбление можно было на основании Уголовного кодекса.
Оскорбление личности на рабочем месте
С 2012 года статья уголовного кодекса о нанесении оскорблений и клевету была аннулирована. То есть потеряла свою законную силу. Для простых граждан остались только статьи за те же самые преступления из гражданского законодательства. А значит, в виде максимального наказания можно получить только штраф.
Когда имеется возможность, нужно самостоятельно применять технические средства для фиксации правонарушения.
ФПА РФ протокол от 28.09.2016 г №7-предоставленная выше правовая информация не является юридической консультацией.
Когда прокурор рассмотрит жалобу, материалы будут переданы в судебный орган для назначения наказания виновному.
Что делать? Неоднократные оскорбления в общественном месте (возможно сотрудником заведения) , далее съёмка меня на видео и глумление надо мной. Физического ущерба не нанесли, только моральный.
Прошу:
- Признать высказывания ответчика недействительными, порочащими мою честь и достоинство.
- Взыскать с ответчика компенсацию в размере 100 тыс. руб.
Можно ли привлечь к ответственности за оскорбление по смс? Да. Можно ли подать в суд за оскорбление в смс? Да. Для этого следует обратиться в прокуратуру. Примеры из судебной практики Пример 1 В августе 2004 года суд Ростова-на-Дону счел виновным по делу об оскорблении Ирины Ароян – журналистки, певца Филиппа Киркорова.
Предположим, что работодателя не устраивают профессиональные качества сотрудника, тогда следует выяснить, каким образом можно исправить ситуацию. Следует обговорить с начальником оскорбления, которые вы получили в свой адрес, и попросить не повторять их впредь.
Да, спасибо. Моя теща проживает в Риге. Русская, является жителем Латвии и имеет Российское Гражданство. Сейчас она сильно болеет. Мы хотим перевезти ее в Москву на постоянное место жительство. Что необходимо сделать? Какие документы оформить или все можно сделать в Москве. Сейчас моя жена находится в Риге, по уходу.Проконсультируйте, пожалуйста.
Увы, административное наказание не так сурово, как уголовное, да и возможность получения судимости за оскорбительные выпады являлась сдерживающим фактором.
Оскорбление может быть сопряжено с клеветой – т.е. распространением заведомо ложных, унижающих человека сведений, но ни оскорбление не входит в состав клеветы, ни клевета не входит в состав оскорбления, оставаясь самостоятельными составами по КоАП и УК РФ. Во всех остальных случаях гражданам придётся добиваться наказания за оскорбление личности по статье 5.61 КоАП РФ. Исключением является лишь клевета, напечатанная или прозвучавшая в СМИ. Её форма обычно не имеет явных неприличных высказываний, поэтому она не подпадает под действие ст.5.61 КоАП, однако сама по себе является преступлением.
Совершаются подобные правонарушения как в письменной, так и в устной форме. Слова, сказанные лично друг другу очень сложно подтвердить. Важно! Можно выразиться культурно, но при этом с четким уклоном на унижение человеческого достоинства.
В соответствии с указанной нормой в понятие «оскорбление» включается унижение чести или достоинства человека, которое выражено в неприличной форме. Это может быть слово, жест и прочее.
Наказание за публичное оскорбление
Во время совершения правонарушения пострадавшему нужно вести себя спокойно, не реагируя на выпады обидчика аналогично.
Работник склада Подпись Миронов И. Р.
Вообще, как утверждают психологи, повышение голоса в разговоре и переход на личностные оскорбления это удел слабых. Обычно, кричать и ругаться начинают люди, которые больше ничего не могут сделать в силу страха или ограниченных возможностей.
Кто вызывает и конкретно какое оскорбление было? Есть ст. 5.61 КоАП РФ. По ней могут привлечь к ответственности.
Ответственность лиц за оскорбление на рабочем месте
Ответ на этот вопрос состоит из двух частей. Во-первых, уголовная ответственность за оскорбление личности всё ещё действует, если адресатом оскорбительных выражений является государственный чиновник или военный. Во-вторых, публичное унижение всё ещё наказуемо, но лишь в КоАП РФ, где меры ответственности не так суровы, как они были в ст.130 УК.
Остро реагировать на оскорбления и хамство не стоит. Ни в коем случае нельзя вступать в словесные перепалки и обсыпать обидчика такими же нецензурными словами.
Аналогично решается вопрос и в случае, когда оскорбление было сопряжено или подкреплено угрозами: привлечение к уголовной ответственности по статьям 119 и 318 (339) УК РФ либо только по статье 119 (угроза убийством или причинением тяжкого вреда здоровью) УК РФ при условии, что объект оскорбления не является представителем власти или военнослужащим.
Большое количество работников ежедневно терпят оскорбления на своих рабочих местах. Чаще всего оскорбителем выступает непосредственный начальник, а жертвой является подчиненный.
Если я скажу сотруднику полиции, что: » исходя из нашего с вами общения, я делаю вывод, что вы, юридически не грамотный сотрудник полиции» , то это может быть расценено как оскорбление сотрудника полиции при исполнении своих служебных обязонностей?
Доброго времени суток. Данная фраза оскорблением не является и не может являться. Это вам подтвердит любая лингвистическая экспертиза. Удачи вам.
Возможно это способ заставить уволиться или ваш начальник просто хам. В любом случае, директор не имеет право кричать на сотрудника.
В Калужской области две гражданки Я. и С., проживающие по соседству, повздорили между собой, после чего Я. Установила неприличный статус в «Одноклассниках» в отношении своей соседки С., а С., в свою очередь, отправила на сотовый телефон Я. Нецензурное сообщение в СМС.
Полицейским объяснили, кого ловить за оскорбление власти
Но статья 5.61 КОАП РФ всё же не сулит ничего приятного: оскорбление в соответствии с ней наказывается наложением штрафа от 1 до 50 тысяч рублей, в зависимости от личности оскорбившего и обстоятельств нарушения.
Что делать работодателю, чтобы оформить факт нарушения дисциплины сотрудником – образец докладной записки.
Однако стоит учесть, что клевета — это не синоним оскорбления. Заведомо ложная информация может быть подана в различной форме, необязательно с использованием оскорбительных эпитетов. Тогда как оскорбление личности предусматривает наличие неприличных высказываний или фраз, противоречащих общепринятым нормам морали.