Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Отличие ликвидации юридического лица от реорганизации». Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте.
В большинстве случаев, отличия состоят в чертах того или иного способа прекращения деятельности фирмы.
Гражданское законодательство особое внимание уделяет защите интересов кредиторов, предусматривая гарантии разумной и добросовестной ликвидации.
Последний обязан незамедлительно письменно сообщить об этом в уполномоченный государственный орган для внесения в единый государственный реестр юридических лиц сведения о том, что юридическое лицо находится в процессе ликвидации. С момента внесения данных сведений к наименованию (фирменному наименованию) юридического лица обязательно добавляются слова «в ликвидации».
Содержание:
Особенности реорганизации и ликвидации юридического лица
Причины добровольной ликвидации, как правило, выглядят следующим образом:
- Организация полностью выполнила цель, для которой она создавалась.
- Окружающая экономическая ситуация мешает дальнейшему развитию фирмы.
- Дальнейшее существование фирмы нерентабельно.
Часто учредители в ситуациях, когда старая форма организации себя изжила, решают, стоит ли осуществлять ее преобразование или лучше сразу закрыть. Рассуждать о приоритетности реорганизации или ликвидации стоит, отталкиваясь от целей, которые преследуют заинтересованные лица. Если учредитель желает получить вложенные в организацию средства и больше не иметь с ней дел, то стоит подумать о ликвидации.
Итак, что необходимо подготовить «вмененщику», принявшему решение о реорганизации, для представления в налоговый орган? В ходе консультации с нашим специалистом мы помогаем вам выбрать организационно-правовую форму реорганизованного юридического лица, обсудим порядок и условия реорганизации.
Присоединение. Юридическое лицо (или несколько юридических лиц) прекращает свою деятельность при присоединении, передавая обязательства и активы новой компании.
Прекращение хозяйственной деятельности без осуществления перехода прав и обязанностей новообразованным юридическим единицам, влечет ликвидационный процесс. Ликвидация Абсолютное прекращения всех видов деятельностей предприятия означает его ликвидацию.
Принятие на основании исключительно автоматизированной обработки персональных данных решений, порождающих юридические последствия в отношении субъекта персональных данных или иным образом затрагивающих его права и законные интересы, Компанией не осуществляется.
Для человека, не знающего тонкостей процесса прекращения деятельности организации, достаточно сложно найти отличия реорганизации от ликвидации. Однако они существенные, несмотря на то, что выполняют одну и ту же задачу.
Основным нормативно-правовым актом, регулирующим отношения, возникающие при ликвидации юр. лиц, является Гражданский кодекс. Кроме того, нормы о ликвидации содержатся в отраслевых законах, регламентирующих деятельность отдельных видов организаций. К их числу относятся ФЗ «Об акционерных обществах», ФЗ «Об обществах с ограниченной ответственностью», ряд других нормативных актов.
В случае реорганизации право собственности на принадлежащее ему имущество переходит к другим юридическим лицам — правопреемникам реорганизованного юридического лица (п. 2 ст. 218 ГК РФ).
В связи с последними изменениями в законодательстве, юридическая информация в данной статьей могла устареть!
Статья 57 Гражданского кодекса перечисляет основания, на которых может произойти ликвидация. К их числу закон относит следующие.
Иногда по различным причинам существование организации становится невозможным. Это может произойти по причине ее убыточности или в случае, если ее деятельность противозаконна. В такой ситуации происходит ликвидация юр. лица. Порядок проведения этой процедуры строго регламентирован российским законодательством.
Добровольное прекращение деятельности означает самостоятельную подачу заявления в органы, осуществляющие контроль. Совместно с подачей заявления происходят окончательные финансовые расчеты и вывод баланса компании в ноль. Если предприятие имеет задолженности ( как перед кредиторами, так и перед собственными работниками), на него налагаются обязательства по окончательному расчету своих долгов.
Чем ликвидация юридического лица отличается от реорганизации
В этих случаях организация прекращает свое существование, то есть не может вести хозяйственную деятельность, осуществлять права и обязанности. О прекращении деятельности вносится запись в реестр юридических лиц.
ПОЛОЖЕНИЯ КОНЦЕПЦИИ. 1. Необходимо усовершенствовать защиту прав и интересов кредиторов реорганизуемого юридического лица в связи с возможными нарушениями принципа справедливого распределения активов и обязательств такой организации между ее правопреемниками. 2.
В действующей редакции ГК, как и в предыдущей, устанавливаются виды реорганизации юридического лица. Однако в прошлом Кодексе их было всего три. В современной редакции законодательства их предусмотрено пять:
- Преобразование.
- Присоединение.
- Выделение.
- Слияние.
- Разделение.
ПОЛОЖЕНИЯ КОНЦЕПЦИИ. 1. Необходимо усовершенствовать защиту прав и интересов кредиторов реорганизуемого юридического лица в связи с возможными нарушениями принципа справедливого распределения активов и обязательств такой организации между ее правопреемниками. 2.
В действующей редакции ГК, как и в предыдущей, устанавливаются виды реорганизации юридического лица. Однако в прошлом Кодексе их было всего три. В современной редакции законодательства их предусмотрено пять:
- Преобразование.
- Присоединение.
- Выделение.
- Слияние.
- Разделение.
При присоединении предприятия к другому, когда подразумевается передача всех прав и обязательств другой компании, обо всех долгах и налогах обязана позаботиться та организация, под крыло которой уходит реорганизованная компания.
Реорганизация фирмы представляет собой специфический способ прекращения действующих и образования новых юридических лиц (кроме случаев реорганизации в формах присоединения и выделения), влекущий переход прав и обязанностей от ранее действовавших юридических лиц к вновь возникшим.
При реорганизации путем слияния деятельность нескольких юридических лиц прекращается, а на смену им приходит новая организация. К этой организации и переходят все обязательства, права и имущество реорганизуемых предприятий.
Прекращение деятельности организации без возможности ее обращения и есть ликвидация. Она бывает добровольной и принудительной. Принудить к ликвидации компании могут различные контролирующие органы, которые при выявлении серьезных нарушений законов выносят свой вердикт о принудительном прекращении деятельности предприятия.
Согласно пункту 1 статьи 57 ГК РФ, реорганизация юридических лиц может производиться в пяти основных формах – слияние, присоединение, разделение, выделение и преобразование.
Компания предпринимает все разумные меры по защите полученных персональных данных Субъекта от уничтожения, искажения или разглашения.
Способы ликвидации юридического лица
Согласие Субъекта персональных данных на обработку персональных данных действует бессрочно и может быть в любой момент отозвано Субъектом персональных данных путем письменного обращения в Компанию. Государственная корпорация или государственная компания может быть ликвидирована вследствие признания ее несостоятельной (банкротом), если это допускается федеральным законом, предусматривающим ее создание.
Также ликвидация происходит в случае, если юр. лицо признано банкротом и в отношении него завершена процедура конкурсного производства.
Процесс реорганизации, по сути своей, та же самая ликвидация предприятия, но при этом все обязательства, возложенные на компанию переходят другой фирме.
Во вторую очередь погашаются требования лиц, работающих (работавших) по трудовому договору, а также требования лиц по выплате авторских вознаграждений. Третья очередь – обязательные платежи в бюджет. Четвёртая, последняя, очередь – все остальные кредиторы.
После утверждения учредителем (участником) промежуточного ликвидационного баланса ликвидационной комиссией или ликвидатором в регистрирующий орган представляется Уведомление о составлении промежуточного ликвидационного баланса юридического лица по форме №Р15003 и промежуточный ликвидационный баланс. При этом оформление расписки в получении не требуется.
Прекращение деятельности В случае возникновения проблем с обществом с ограниченной ответственностью или акционерным обществом нередко приходится задумываться о том, как прекратить деятельность.
Самым популярным способом реорганизации является присоединение. Оно подходит почти под все причины альтернативной ликвидации юрлица.
Ликвидация юридического лица представляет собой основной способ его прекращения, завершения всех дел и прекращения всех прав и обязанностей без перехода к другим юридическим лицам (универсального правопреемства).
Согласно статье 63 ГК РФ кредиторы в течение 2-х месяцев с момента опубликования сообщения о ликвидации юридического лица вправе предъявить свои требования. Требования кредиторов, заявивших свои требования после истечения установленного срока, удовлетворяются за счет имущества, оставшегося после погашения задолженности перед другими кредиторами, обратившимися в установленный срок.
Общества, участвующие в слиянии, заключают договор о слиянии, в котором определяются порядок и условия слияния, а также порядок конвертации акций каждого акционерного общества в акции нового общества. Утверждение устава и выборы совета директоров (наблюдательного совета) вновь возникшего общества проводятся на совместном общем собрании акционеров обществ, участвующих в слиянии. Уведомление о принятии решения о ликвидации юридического лица оформляется по форме №Р15001, утвержденной Постановлением №439, при этом расписка в получении уведомления не оформляется.
Отдельного упоминания заслуживают сроки проведения реорганизации. Зависят они от множества факторов. В первую очередь от действий всех заинтересованных лиц. Т. е. как скоро они созовут общее собрание, оповестят кредиторов и подадут необходимые для регистрации документы. Плюс, чем меньше претензий к фирме, которая подвергается реорганизации у кредиторов, тем быстрее проходит процедура.
Обрабатываемые персональные данные подлежат уничтожению, либо обезличиванию по достижении целей обработки или в случае утраты необходимости в достижении этих целей, если иное не предусмотрено федеральным законом.
Отличие реорганизации от ликвидации юридического лица состоит в следующем
Реорганизация организации — это прекращение деятельности юридического лица, сопровождающееся общим правопреемством. В результате реорганизации возникают одно либо несколько новых юридических лиц, являющихся обязанными по отношениям, в которых участвовало прекратившее существование юридическое лицо.
Кроме того, ООО «Р» должен уплатить все пени и штрафы, которые были наложены на ООО «Л» до завершения ее реорганизации.
Решение суда в этом случае должно содержать приказ о ликвидации возникшего юридического лица, а не аннулирование (объявление недействительными) всех действий, совершенных им с момента государственной регистрации.